Zwolnienie chorobowe poświadczone oświadczeniem
Zwolnienie chorobowe poświadczone oświadczeniem to dokument wypełniany i zgłaszany przez pracownika po zwolnieniu chorobowym trwającym do 3 dni, wynikającym z choroby pracownika lub opieki nad dziećmi poniżej 12 roku życia. Po trzech dniach pracodawca może wymagać zaświadczenia lekarskiego.
UWAGA! Dostępne są ustawienia firmy (CSV), które można wykorzystać w oświadczeniu o powodach nieobecności w pracy.
Do zadecydowania, czy trzeba wypełnić harmonogram oświadczenia o powodach nieobecności w pracy.
Aby dodać wartość dla x dni dla oświadczenia o powodach nieobecności w pracy, zanim zaświadczenie lekarskie będzie wymagane.
Aby dodać wartość dla x lat wieku dziecka, gdy do opieki nad dzieckiem wystarczy oświadczenie o powodach nieobecności w pracy.
Tworzenie oświadczenia dla zwolnienia chorobowego
Wybierz pierwszy dzień okresu zwolnienia chorobowego w aplikacji Dziennik godzin pracy (WHL).
Kliknij ikonę Edytuj wpis.
Wybierz pozycję Oświadczenie o powodach nieobecności w pracy w polu Typ czasu.
Opisz przyczynę w polu Notatka i kliknij przycisk Zapisz.
Kliknij ikonę Dodaj oświadczenie o powodach nieobecności w pracy w kolumnie Typ czasu.
Wypełnij formularz oświadczenia o powodach nieobecności w pracy.
Uwaga! Pole Przyczyna nieobecności domyślnie jest ustawione na wartość Nie, ale można ją zmienić.
Kliknij przycisk Zaakceptuj i podpisz.
Po podpisaniu oświadczenia okres musi zostać zaakceptowany, a oświadczenie trafia do dziennika historii oświadczeń zwolnień chorobowych. W menu kontekstowym kliknij opcję Oświadczenia dla zwolnień chorobowych, aby wyświetlić dziennik.
Ostatnie oświadczenie o powodach nieobecności w pracy ma status 4 do czasu zatwierdzenia przez departament kadr.